Educadores Puertorriqueños en Acción
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Educación

Desde su fundación en el 1978, nuestra organización ha tenido como prioridad básica el servicio a sus socios docentes y no docentes, como personal acogido a la jubilación. Nuestro historial así lo demuestra.

Mientras otros grupos profesionales invierten la mayor parte de sus presupuestos en sueldos, grandes edificios, automóviles lujosos, viajes al exterior, equipo sofisticado, promociones costosas, otros gastos de lujos y comodidad, Educadores Puertorriqueños en Acción, ha utilizado las modestas cuotas de sus socios para ofrecerles servicios de alta calidad dentro del pago mensual que aportan.

Desde hace 30 años nuestra cuota mensual ha sido de diez ($10.00) dólares.
A partir del 2013 la cuota mensual será de $12.00 para cubrir su participación en el

Fondo de Protección de Enfermedades Catastróficas
y Emergencias Climatológicas (PECEC).

A continuación algunos de los grandiosos servicios, que sin lugar a dudas, llenan el cometido de ayudar al socio cuando se enfrenta a varios problemas del diario vivir:

  • SERVICIOS LEGALES PERSONALES SEGUN NORMAS ESTABLECIDAS

Abogados con experiencia en toda la isla.

  • PROTECCION MUTUA

Incluye ayuda económica de doscientos ($200.00) dólares mensuales para el socio cuando se enferma por 30 días o más. Ayuda de cincuenta ($50.00) dólares mensuales cuando está reportado al Fondo de Seguro del Estado y que cubre según normas. No cubre vacaciones. Contiene otros beneficios.

  • PLAN MEDICO DE EXCELENCIA A PRECIO ECONOMICO

International Medical Card - Fisrt Medical. Incluye Seguro de Vida.

  • COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO EDUCADORES PUERTORRIQUEÑOS

Acciones, Ahorros, Préstamos y Navi-COEP.

  • BENEFICIO POR MUERTE DE SOCIO

De acuerdo a la Designación de Beneficiarios en el expediente del socio. El número de años determinará la cantidad correspondiente.

  • REPRESENTACION LABORAL ANTE EL PATRONO
  • GESTIONES EN EL DEPARTAMENTO DE EDUCACION, SISTEMA DE RETIRO, ASOCIACION DE EMPLEADOS, AGENCIAS, ETC.
  • CONVENCION ESTATAL, REUNIONES LOCALES Y REGIONALES.
  • RECLAMACION DE BENEFICIOS MARGINALES, SUELDOS, PASOS Y ASCENSOS.
  • ADIESTRAMIENTOS PROFESIONALES EN DISTRITOS Y ESCUELAS.
  • ASESORAMIENTO EN CUANTO A LEYES, REGLAMENTOS, DERECHOS, ETC.
  • VOTACIONES DIRECTAS, PROCESOS DEMOCRATICOS, PARTICIPACION EN COMITES.
  • CAPITULOS LOCALES REPRESENTATIVOS EN CADA PUEBLO.
  • ASAMBLEAS, ACTIVIDADES FAMILIARES, AYUDAS A LAS ESCUELAS.
  • OFICINAS DE SERVICIO LOS 5 DIAS DE LA SEMANA EN MAYAGUEZ, PONCE Y SAN JUAN.
  • REEMBOLSO DE CINCUENTA ($50.00) CADA DOS AÑOS AL SOCIO POR LA COMPRA DE ESPEJUELOS O LENTES DE CONTACTO.
  • ESTIPENDIO ECONOMICO POR CADA SOCIO QUE RECLUTE.
  • EL PRIMER MES DE INGRESO ES GRATIS.


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